COMPROMETIMENTO DE CARREIRA: UM ESTUDO A PARTIR DE PROFISSIONAIS DAS GERAÇÕES X E Y

Autores

  • Ana Paula De Moura Da Silva
  • Adriane Fabricio
  • Felipe Cavalheiro Zaluski
  • Nairana Radtke Caneppele Bussler
  • Daniel Knebel Baggio

Biografia do Autor

Ana Paula De Moura Da Silva

Egressa do curso de Administração da Unijuí. anapaula.msilva92@gmail.com

Adriane Fabricio

Doutoranda em Administração (PPGA/UFSM), Mestre em Engenharia da Produção pela
Universidade Federal de Santa Maria. Professora do Departamento de Ciências Administrativas,
Contábeis, Econômicas e da Comunicação da Unijuí/RS. adriane.fabricio@unijui.edu.br

Felipe Cavalheiro Zaluski

Aluno do curso de graduação em Administração da Unijuí. felipezaluski@hotmail.com

Nairana Radtke Caneppele Bussler

Aluna do curso de Mestrado em Desenvolvimento Regional da Unijuí/RS. Bolsista
PROSUP/CAPES. nacaneppele@hotmail.com

Daniel Knebel Baggio

Doutor em Contabilidade pela Universidad de Zaragoza, Espanha. Professor do programa de
Mestrado e Doutorado em Desenvolvimento Regional da Unijuí/RS. baggiod@unijui.edu.br

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Publicado

2017-09-22

Como Citar

De Moura Da Silva, A. P., Fabricio, A., Cavalheiro Zaluski, F., Caneppele Bussler, N. R., & Knebel Baggio, D. (2017). COMPROMETIMENTO DE CARREIRA: UM ESTUDO A PARTIR DE PROFISSIONAIS DAS GERAÇÕES X E Y. Salão Do Conhecimento, 3(3). Recuperado de https://publicacoeseventos.unijui.edu.br/index.php/salaoconhecimento/article/view/7781

Edição

2017: Salão do Conhecimento UNIJUÍ

Seção

Jornada de Pesquisa - Ciências Sociais Aplicadas